11月9日下午，以哈尔滨理工大学科学工程研究院院长段宏伟为组长的省教育厅高校人才工作调研组一行4人来我校开展专题调研。校党委书记孙登林在会前接见了调研组一行。校党委副书记马宏坤，校党委常委组织部部长申甲、机关党委书记、组织部副部长吕晶、教务处处长王杜春、科技处副处长寇胜利、计划财务处副处长张鹤鸣、后勤处副处长王伟峰、人事处劳资科科长王永峰参加见面会。

校党委书记孙登林在会前接见了调研组一行

见面会现场

会上，马宏坤代表学校向调研组全面汇报了学校人才工作开展情况，他从人才工作在体制机制、政策措施、发展平台、服务保障、成长环境等方面介绍了学校的主要做法，客观分析了工作中存在的主要问题，提出了促进人才队伍稳定的主要思路和建议。他强调学校党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，认真落实全国教育大会精神，扎实推进“人才强校”工程，优化人才发展环境和体制机制，创新实施了“东农聚才计划”“东农学者计划”和“东农奖励计划”三项人才计划，并以此为牵动，统筹推进学校人才队伍建设，为世界一流学科和高水大学建设提供强有力的人才支撑，努力打造龙江农业科技人才高地。

校党委副书记马宏坤介绍学校人才工作开展情况

调研组组长段宏伟对我校人才工作给予了充分肯定。他表示，为深入贯彻落实全国教育大会精神，全面了解高校人才工作情况，研究制定加强和改进高校人才队伍建设的政策措施，大力营造重视人才、尊重人才、爱护人才的良好氛围，省教育厅决定在全省高校开展人才工作调研，东农是“世界一流学科”和高水平大学建设高校，人才工作始终位于省属高校前列，特别是高层次人才的稳定，在校人才的培养及年轻人才的引进，取得了显著的成效。

调研组组长段宏伟在会上讲话

随后,调研组召开人才工作座谈会生命科学学院向文胜教授，经济管理学院院长李翠霞教授、园艺园林学院院长王傲雪教授，“龙江学者”农学院陈庆山教授，“东农学者计划——学术骨干”动物医学学院张子威教授，“龙江学者”资源与环境学院张少良教授，学校引进人才生命科学技术学院金君学副教授、园艺园林学院张妍等老师参加了座谈。

座谈会后，调研组随机抽取部分二级学院领导、高层次人才、青年人才及新引进人才进行了个别访谈。

座谈会现场

（供稿/组织部 摄影/新闻中心记者站）