各有关单位：

按照《东北农业大学专业技术人员退休返聘管理办法》（东农人字〔2023〕32号）文件精神，为做好学校2026年度专业技术人员返聘工作，现将相关事项通知如下：

一、返聘条件

（一）遵守国家各项法律法规和《新时代高校教师职业行为十项准则》等师德规范，具有良好的思想政治素质和师德师风修养。

（二）身心健康，能够全面履行岗位职责，正常完成工作任务，年龄原则上不超过65周岁。

（三）符合《东北农业大学专业技术人员退休返聘管理办法》（东农人字〔2023〕32号）文件中所规定返聘条件，或结合用人单位实际工作需要，可自愿提出返聘申请。

（四）拟申请返聘人员为2026年12月底前退休人员。为方便对返聘人员统一管理，更好服务科研教学工作，返聘期限由退休次月开始，截止时间为每年6月底或12月底。已返聘人员，返聘协议期满前一个月，由返聘单位对返聘人员进行考核，考核合格者，在学校批准的年限之内，可直接签署下一期返聘协议，协议报送人事处备案。

二、返聘程序

（一）个人申请。申请人向返聘单位提出申请，申请内容包括岗位任务、预期目标和申请返聘年限。

（二）单位推荐。返聘单位对申请人岗位任务、期满考核标准、返聘年限等进行评议，经单位党政联席会议或班子会议审议后，将《东北农业大学返聘人员申请表》（附件1）、《东北农业大学返聘人员汇总表》（附件2）等相关材料报人事处。

（三）部门审核。人事处根据学校发展需要和在岗人员情况，对申请返聘人员材料进行审核，提交校长办公会审议。

（四）学校审批。人事处根据校长办公会议审议结果，通知返聘单位与申请人签订《东北农业大学退休人员返聘协议书》，协议一式三份，人事处、返聘单位、返聘人员各执一份。

三、工作要求

（一）严格条件。各单位需将思想政治素质和师德师风作为推荐专业技术人员返聘的首要标准，着重选聘师德师风高尚，具有大局意识、创新精神和团结奉献精神的人选，严格对照返聘条件进行审核把关。

（二）规范程序。各单位需落实好返聘办法规定的工作程序，对申报材料进行集体评议，指导拟返聘专业技术人员科学制定聘期工作目标任务。

（三）加强管理。各单位需按照通知要求及时上报相关材料，积极为返聘专业技术人员提供良好的工作条件，优化资源配置。并加强聘期监督及管理，完成相关考核等工作。

四、材料报送及时间说明

（一）报送材料包括：《东北农业大学返聘人员申请表》、《东北农业大学返聘人员汇总表》材料纸质版和电子版各1份。

（二）时间及地点：各单位于12月26日下班前将纸质版材料集中报送至主楼831室，电子版材料发送至neaurscrsk@163.com。

联系人：刘翠翠 杨畅

联系电话：55190518

人事处（党委教师工作部）

2025年12月19日