2015年6月29日中文  |  English

东北农业大学

我校召开师德师风建设和第二轮岗位设置工作部署会议

12月6日上午,我校在主楼831会议室召开师德师风建设和第二轮岗位设置启动工作部署会议。各二级学院负责人,机关各部门、教辅各单位主要负责人参加会议,校长包军、校党委副书记陈延良出席会议。会议由陈延良主持。

会议现场

校党委副书记陈延良主持会议

会上,人事处处长于雷对《教师师德师风专题培训实施方案》和《东北农业大学第二轮岗位设置与聘用实施方案》进行了详细解读和说明,并布置了教师师德专题培训和第二轮岗位聘用的具体工作。

人事处处长于雷解读相关制度

包军对学校师德师风建设提出了两点工作要求。一是要做好师德宣传工作及树立典型师德榜样。二级学院党组织要更加注重师德榜样教师的发掘和培养,更加注重从平凡岗位树立不问付出、默默耕耘的“身边师德榜样”;二是要在师德师风长效机制构建上抓好协同联动。相关部门、各二级学院党组织要从落实立德树人根本任务的全局高度出发,从完善师德建设长效机制的重点着力,进一步完善“党委-党政-部门-院系-教师”多层次、多维度一体化的工作机制,才能增强学校“大思政格局”的加权效应。

校长包军在会上讲话

校长就第二轮岗位设置与聘任工作提出四点要求:一是明确目标、认识到位。要求明确学校目前发展阶段的目标和方向,充分认识到岗位设置与聘任的重要性;二是学习政策、落实到位。要求会后认真学习,结合部门实际情况制定标准;三是集体决策、精心组织。要求领导班子统一思想、集体研究,以保障每位教职工的切身利益;四是按章办事、平稳推进。要求一定要严格按照学校相关政策办事,扎实推进岗位设置与聘任工作。

(供稿/人事处  摄影/新闻中心记者站)

发布机构:新闻中心 | 责任编辑:李会佳 | 发布时间:2018-12-07 10:30 | 浏览人次

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